Ledige stillinger
Vores medarbejdere og kultur
Vi redder liv.
Det gør vi ved at sikre, at vores værdier er kernen i alt, hvad vi gør. Vi er professionelle, innovative, progressive og ambitiøse, en multinational, multikulturel familie, hvor vi hylder vores forskellighed, men arbejder sammen som ét team.
Vi er ambitiøse
Vi er ambitiøse på vores medarbejderes og vores virksomheds vegne.
Vi er kundecentrerede
Vores kunder er vores højeste prioritet.
Vi er ét team
Vi arbejder i et mangfoldigt multinationalt miljø, hvor vi stoler på og respekterer hinanden, og hvor alle trives.
Vi er innovative
Vi søger nye og bedre måder.
Vi ejer det
Vi er ansvarlige for vores handlinger, beslutninger og resultater.
Ledige stillinger
Brigade Electronics Group PLC
Brigade Electronics (EU) B.V.
Vores interviewproces
Alle succesfulde ansøgere gennemgår mindst to interviews. Det første interview foregår typisk via Teams, efterfulgt af et andet personligt interview. Disse interviews fokuserer på en detaljeret, kompetencebaseret diskussion, der er tilpasset de centrale krav til rollen og vores vision og værdier. Vi brænder for vores arbejde, og vi søger kandidater, der deler den entusiasme.
Ansøgere, der går videre til anden runde, bliver bedt om at udfylde en personlighedsprofil via vores rekrutteringspartner, Thomas International. Det hjælper os med at afgøre, om du vil passe godt ind i vores virksomhed.
I løbet af interviewprocessen får du mulighed for at møde din potentielle leder og lære mere om Brigade og rollen. Det er vigtigt, at du finder ud af, om Brigade er det rigtige sted for dig, ligesom vi vurderer, om du passer ind i vores team.
Et baggrundstjek er påkrævet for alle kandidater, der accepterer et jobtilbud. Ansættelsestilbuddet er betinget af, at Brigade modtager acceptable resultater af baggrundsscreeningen.
Som en arbejdsgiver med lige muligheder er Brigade Electronics dedikeret til fair behandling af alle nuværende og kommende medarbejdere. Vi tolererer ikke diskrimination på grund af alder, handicap, køn, seksuel orientering, graviditet og barsel, race eller etnicitet, religion eller tro, kønsidentitet eller ægteskab og registreret partnerskab. Vi stræber efter en mangfoldig og inkluderende arbejdsplads og opfordrer på det kraftigste kvalificerede ansøgere fra en bred vifte af baggrunde til at ansøge og slutte sig til os.
